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Exemplo de currículo de Business Analyst

Um bom currículo de BA mostra capacidade de traduzir necessidades complexas em requisitos claros — e prova que os sistemas entregues realmente funcionaram. Quantifique o âmbito dos projetos e os resultados da análise.

Otimizado para ATSMid

Modelo de currículo

Sofia Granjo
Business Analyst
sofia@email.com · linkedin.com/in/sofiagranjo · Lisboa, Portugal

PERFIL
Business analyst com 5 anos a ligar requisitos de negócio à entrega técnica. Mapeei e melhorei 12 processos end-to-end, reduzindo tempo médio de handling em 30%. Entreguei documentação de requisitos para 8 projetos IT no valor combinado de 15 M€. Forte em mapeamento de processos, elicitação e entrega Agile.

EXPERIÊNCIA

Business Analyst Sénior — InsureCo, Lisboa | 2021–presente
• Liderei requisitos para substituição de sistema de sinistros (8 M€); entrega no prazo, 3% abaixo do orçamento
• Mapeei 12 processos (BPMN), −30% tempo médio de handling
• Facilitei workshops com 40+ stakeholders para definir MVP e critérios de aceitação
• Produzi specs funcionais adotadas como templates standard pela equipa BA

Business Analyst — ConsultFirm | 2019–2021
• Apoiei 4 projetos de transformação digital, produzindo user stories e flows para dev
• Identifiquei 450 K€ de poupanças anuais via análise de causa-raiz
• Criei matrizes de rastreabilidade garantindo 100% de cobertura em 3 sistemas

COMPETÊNCIAS
Elicitação de requisitos, mapeamento BPMN, user stories, BDD, gestão de stakeholders, análise de dados, Jira, Confluence, SQL, Visio, Agile/Scrum, waterfall

FORMAÇÃO
Licenciatura em Sistemas de Informação · ISCTE · 2019

Como escrever um currículo de business analyst

Quantifique o âmbito de cada projeto

Indique orçamento, escala do sistema ou número de stakeholders. «Liderei requisitos para substituição de sistema de 8 M€» diz mais do que «trabalhei num grande projeto IT». Currículos de BA sem números soam vagos.

Mostre o antes e o depois

Os melhores bullets descrevem problema, análise feita e melhoria mensurável. Tempo de processo reduzido, erros cortados, poupanças identificadas. Junte metodologia (BPMN, user stories, BDD) a um resultado concreto.

Adapte a linguagem da metodologia

Se a vaga é Agile, lidere com user stories, cerimónias de sprint, refinamento de backlog. Se é waterfall, lidere com documentação de requisitos, matrizes de rastreabilidade e processos de sign-off.

Dicas principais

Indique investimento ou escala do sistema em cada projeto-chave
Junte metodologia e resultado: «BPMN → −30% tempo de handling»
Inclua Agile (user stories, BDD) e waterfall (specs funcionais) se aplicável
Ferramentas: Jira, Confluence, Visio, SQL, Miro
Mencione número e senioridade dos stakeholders em projetos-chave

Perguntas frequentes

Devo incluir SQL?

Sim se usar SQL para análise ou validação. Mesmo querying básico é valorizado. Não exagere — «SQL para análise de dados» é mais seguro que «SQL» isolado.

Como mostro diferença entre júnior e sénior?

BAs séniores conduzem o processo: facilitam workshops, gerem âmbito, tomam decisões. Juniores apoiam. Mostre progressão: da documentação à definição de critérios de aceitação, até gestão autónoma do ciclo.

Vale a pena uma certificação?

BCS BA Diploma, CBAP ou certificações IIBA valem. Para roles Agile, Scrum Product Owner ou SAFe são reconhecidas. Coloque em secção Certificações.

Pronto para colocar estas dicas em prática?

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