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Ejemplo de currículum para UX designer

Este ejemplo muestra cómo presentar experiencia, habilidades y resultados para un puesto de UX designer. Adapta la estructura y descarga un PDF con ResumeQuill.

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Muestra de currículum

Carmen Vega
Senior UX Designer
carmen@email.com · carmendesign.io · linkedin.com/in/carmenvega · Valencia, España

PERFIL
UX designer con 6 años diseñando productos digitales en fintech y e-commerce. Rediseñó el flujo de checkout reduciendo el abandono en un 22%. Experiencia en investigación de usuarios, sistemas de diseño y colaboración con equipos de ingeniería ágiles.

EXPERIENCE

Senior UX Designer — FinApp, Valencia | 2021–presente
• Rediseñó flujo de onboarding mejorando la completación de tareas del 58% al 81%
• Lideró pruebas de usabilidad con 120+ participantes para rediseño de dashboard principal
• Contribuyó a sistema de diseño compartido adoptado por 3 equipos de producto
• Colaboró con PM e ingeniería en planning semanal, reduciendo retrabajo en un 30%

UX Designer — ShopPlus, Madrid | 2018–2021
• Mejoró el CSAT del proceso de devoluciones del 3,2 al 4,1 sobre 5 mediante card sorting
• Diseñó y testeó 4 prototipos de alta fidelidad para nueva aplicación móvil
• Realizó 40 entrevistas contextuales que redefinieron la arquitectura de información del producto

HERRAMIENTAS
Figma, Maze, UserTesting, Hotjar, Zeplin, Miro, Notion

EDUCACIÓN
Grado en Diseño de Interacción · Escola Superior de Disseny, Barcelona · 2018

Cómo escribir un currículum para UX designer

Muestra impacto, no solo entregables

Listar «wireframes» y «prototipos» no es suficiente. Muestra lo que logró el diseño: reducción del abandono, mejora en la tasa de completación de tareas, puntuaciones de satisfacción más altas. Si no tienes métricas, describe el fundamento de la decisión y el resultado que buscabas.

Incluye tus métodos de investigación

Los roles de UX requieren cada vez más habilidades de investigación. Nombra los métodos que usas: pruebas de usabilidad, investigación contextual, card sorting, tree testing, estudios de diario. Menciona con cuántos participantes has trabajado y cómo los hallazgos influenciaron las decisiones.

Equilibra el enlace al portfolio con el contenido del currículum

Tu portfolio muestra el trabajo — el currículum explica el contexto. Usa el currículum para contextualizar cada proyecto: qué problema resolviste, tu rol y el resultado medible.

Habilidades clave para un currículum de diseñador UX

Figma y prototipado
Diseño de interacción
Arquitectura de información
Accesibilidad y WCAG
Analítica de producto
Sistemas de diseño
Comunicación con partes interesadas
Colaboración transversal

Consejos clave

Incluye el enlace al portfolio en el encabezado
Encabeza los puntos con resultados medibles: tasa de abandono, completación de tareas, CSAT
Nombra los métodos de investigación específicos utilizados y el número de participantes
Menciona contribuciones al sistema de diseño si son relevantes
Lista herramientas: Figma, Maze, UserTesting, Hotjar, Miro

Preguntas frecuentes

¿Necesito titulación en diseño para ser UX designer?

No. Los responsables de selección valoran tu portfolio y proceso, no tu especialidad académica. Una formación en bootcamp con casos de estudio sólidos supera a un grado en diseño con un portfolio débil.

¿Debo incluir trabajo de UI en un currículum de UX designer?

Sí, si es relevante y te sientes cómodo siendo evaluado en ello. Muchos roles de UX esperan fluidez visual. Indica el equilibrio con claridad — «liderazgo UX con ejecución UI».

¿Cuántos proyectos del portfolio debo mencionar en el currículum?

Céntrate en 3–5 proyectos sólidos en lugar de listar todo tu trabajo. Cada referencia debe conectar un contexto de negocio, un desafío del usuario y un resultado.

¿Cómo presento trabajo UX protegido por NDA?

Describe el problema, tu rol y el resultado sin nombrar al cliente: «un banco retail líder» o «una startup healthtech Series B» dan contexto suficiente. Mantén métricas, pero redondéalas si son sensibles. No pegues pantallas protegidas en el portfolio: romper un NDA es una señal de riesgo.

¿Valen la pena certificaciones UX como NN/g o Google UX Certificate?

Sí, pero debajo de la experiencia. Apoyan tu historia, no la sustituyen. NN/g pesa más en roles de investigación, mientras que Google UX Certificate ayuda sobre todo a perfiles en transición con poca historia de proyectos. Una línea por certificación basta.

¿Listo para poner estos consejos en práctica?

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